Miért érdemes a Dr. Ekler és Társai-t választania tanácsadójának?
Közismert, hogy egy tanácsadó cég által nyújtott szolgáltatás színvonalát mindenekelőtt az határozza meg, hogy a tanácsadók mennyire tapasztaltak szakmájuk, az adott feladat és az ügyfél működési területét illetően. E tekintetben nyugodtan mondhatjuk, hogy a Dr. Ekler és Társai kivételes helyzetben van a magyar piacon, hiszen minden munkatársunk mögött jelentős elméleti tudás és hosszú évek során gyűjtött gyakorlati tapasztalatok állnak az emberi erőforrás menedzsment területén. Ráadásul e tapasztalatokat olyan neves multinacionális cégek vezető munkatársaiként szerezték, melyek élen járnak a humán erőforrások fejlesztésében Magyarországon és a világban.

Társaságunk emberi erőforrások fejlesztéséhez ajánlja fel szolgáltatásait:
– jelöltek keresése és kiválasztása a felső- és középvezetői, valamint szakértői munkakörök betöltésére
– ideiglenes munkaerő igények biztosítása
– tanácsadás a munkáltató (felső vezetők) valamint a munkavállalók (szakszervezetek, Üzemi Tanács) képviselői      közötti kapcsolatok menedzseléséhez
– tanácsadás munkajogi kérdésekben, valamint a személyügyi adminisztráció fejlesztéséhez
– bérfelmérések készítése
– cégspecifikus bérezési és juttatási rendszerek kialakítása és/vagy fejlesztése
– teljesítményértékelő és fejlesztő rendszer kialakítása és/vagy fejlesztése
– vezetői kompetenciák elemzése
– értékelő és fejlesztő programok (“Assessment Center”) koordinálása
– karriertervezés
– dolgozói elégedettség felmérések tervezése és megvalósítása
– tanácsadás a belső kommunikációs tevékenység fejlesztéséhez
– csapatépítő tréningek szervezése

Célunk, hogy Önök sikeresek legyenek
Továbbra is sikeresek szeretnénk lenni a tanácsadói piacon. Ezt csak akkor tudjuk elérni, ha munkánk eredményeként ügyfeleink még sikeresebbé válnak. A siker kulcsa pedig sokszor az emberi erőforrások fejlesztésében rejlik. Mi ebben tudunk segíteni Önnek.